丧葬费、抚恤金能否作为遗产？

发布日期：2017-08-25 作者：110网律师

案情简介：老人死后四子女争夺遗产
郭某与陈某系夫妻关系，二人共生育有四个子女，长子郭大某，长女郭二某，次女郭三某，三女郭四某。郭某于2012年3月18日去世，陈某于1975年去世，郭四某于2008年7月18日去世，郭四某生育有一子名叫徐某。郭某去世后，其生前工作单位补发退休工资3675元，发放丧葬费38117元，抚恤金5000元，合计发放46792元。原告郭大某诉称，从2006年起至其父亲去世时，其父亲一直在原告郭大某家居住，由原告赡养，在此期间，其他子女从来没到家中来看望老人，也没有尽过赡养义务。现郭某去世，其他子女都到原告家中要求继承老人的遗产。原告认为，老人的遗产应由其个人继承，故以法定继承纠纷起诉至法院，要求法院判令原告继承被继承人的遗产46792元。
法院审理：继承主体资格没问题
北京市通州区人民法院认为，从原被告的主体资格来看，郭大某、郭二某、郭三某属于第一顺序的继承人，理当列为原告、被告，徐某作为郭四某的继承人有权代位继承被继承人的遗产，理应列为被告，本案主体没有问题。至于有无遗漏当事人，可由审判庭经过法庭初步审理后追加。
律师说法：丧葬费、抚恤金能否作为遗产
本案应当分成两个案件进行诉讼，案由分别定为法定继承纠纷和所有权确认纠纷，作为法定继承纠纷立案的标的是被继承人的退休工资，作为所有权确认纠纷的标的是丧葬费和抚恤金。理由如下：第一，《中华人民共和国继承法》第三条对遗产作了定义：遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产，根据这一定义，退休工资确实是被继承人郭某遗留的个人财产，所以，对于这一部分财产以法定继承纠纷立案要求分割是可以的。第二，抚恤金和丧葬费是被继承人去世之后才会发生的，是单位向被继承人家属发放的费用，不应属于被继承人的个人财产，故不能作为遗产进行分割，应以所有权确认纠纷立案，以确认这笔费用的归属。综上，本案应分成法定继承纠纷和所有权确认纠纷两个案件进行起诉。
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