新近发生的“王斌余悲剧”，成为１５日在浙江义乌召开的全国工会维权机制建设经验交流会的热门话题，来自各地的工会负责人在反思：工会维权能否让“王斌余悲剧”不再重演？

　　农民工王斌余找老板多次讨要工钱未果，还遭到打骂，在极度绝望和愤怒 之下，他连杀４人，重伤１人，一审被判死刑。９月４日，新华社“新华视点”专栏首先报道此事后，社会舆论一时热评如潮。

　　负有维护农民工权益职责的职能部门各自为政、互相推诿、信息不对称是造成王斌余悲剧的原因之一。南京市总工会主席陈四明说：“平时政府部门开会，劳动、司法、民政等部门以及工会、共青团组织，都能捧出厚厚一堆材料说明自己是如何维护农民工权益的，但是，王斌余悲剧还是发生了，全社会、各个职能部门在维护农民工权益方面，要形成一个完整有机系统，农民工找到一个部门，就等于找到所有部门，大家合力来为他维权，千万不能互相扯皮，造成齐抓共管等于谁都不管的局面。”

　　一些与会的工会主席向记者坦言，工会应该为农民工维权，但现在的状况不容乐观，去年全国各级工会会员超过１．３亿人，但是农民工会员只有３５００万人，仅占农民工的三分之一。农民工的维权渠道并不畅通，他们没有想到要找工会。

　　中华全国总工会研究室主任李滨生说：“一个农民工权益受损，看起来是单个个案，但对社会带来的影响却是全局性的，工会除了要加强维权机制建设外，也要加强个案维权，如果工会能及时伸出援助之手，矛盾就不至于激化，工会不维权，农民工就会求助于老乡会等一些非正规组织，或用非常规手段甚至极端方式维权，王斌余悲剧就是一个典型案例。”

　　义乌市总工会主席陈有德说：“看了王斌余事件的报道，每一个工会干部都应该心痛。他是个非常淳朴善良的普通人，最后却犯下了法律不可饶恕的罪行；他很辛勤地劳动，却得不到应得的；去讨要工钱，人格还受到侮辱。王斌余找不到地方去说话、说理，没有人给他指引道路，只要工会能给他点温暖，只要工会能主动替他代言，为他维权，悲剧就不会发生。”

　　在义乌打工的农民工虞修明也曾遭遇和王斌余类似的不公，他为获得应有的赔偿，拖着残疾之躯，经历３次仲裁、５次诉讼，不仅未讨回公道，反而欠下一身债务。最后，在义乌市总工会职工法律维权中心的帮助下，他赢得了第６次诉讼，获得１０万元的。

　　一些工会主席说：“虞修明和王斌余是两个截然相反的例子，但也说明，只要工会想维、愿维、敢维，悲剧是可以避免的。”他们认为，王斌余的悲剧，不仅是他个人的悲剧，而且是农民工群体的共同创伤，是社会的悲剧，所以加强工会维权力度，创新维权机制已经是刻不容缓。