“本来阿江是要在这边上班，但深圳的市场要拓展，急需招人，所以才要求阿江到深圳方面上班。”爱婴岛妇幼保健院门店防损部相关负责人龚先生称，至于上两天班的报酬，他会和公司人力资源部方面协调。

　　经协调，公司同意支付阿江两天班的工钱。但期间，先要求阿江办理入职手续，同时再办理离职手续。

　　“我都已经上两天班了，现在才开始给我办理入职手续。”阿江对此感到不解。

　　龚先生表示，之前确实还没来得及办理入职手续，现在办理好了，再办理离职手续，这样公司才能将按阿江提供的银行账号，给阿江支付两天的工钱。

　　“这说明他们一开始就设圈套，没打算支付报酬给我，想通过不断招人和遣散员工，以来达到使用免费劳动力的目的。”阿江称。

　　龚先生称，自己只是个传话人，能说话的人都在深圳，但公司人力资源部已经答应了，预计在下月25日，阿江的工钱将到账。

　　律师：变更岗位和工作地点，要提前告知员工

　　广东明冠律师事务所律师唐胜利表示，试用期也有工资拿的，公司根据工作需要，是有变更员工工作岗位和工地地点的权力，但这种权力的施行，必需是提前告知和征求员工的意见，不能先斩后奏或在员工不知情的情况下，贸然进行。否则，有违《》的相关精神和规定。