最新劳动法辞职时间法律咨询
- · 以完成工作交接,以辞职不满一个月为由故意不让我离开公司
- · 符合劳动法吗
- · 辞职报告已经由部门总经理签字同意,但在部门内给出的却是开除通报。
- · 以下工伤协议是否具有效力,公司太垃圾了,逼我签,现在想辞职,是否就拿不到公司应承担的那部分钱了
- · 关于劳动法 私人企业需要遵守劳动法吗?
- · 哺乳期间被逼辞职事后公司不开解除关系证明还扣发工资
- · 哺乳期间被逼辞职事后公司不开解除劳动关系证明还扣发工资
- · 辞职难,工资未按劳动法,每天工作时间长达12小时之多,并且还克扣加班工时
- · 有关劳动法
- · 辞职 压着工资
- · 压工资,辞职
- · 试用期内辞职公司扣培训费合法吗?
- · 关于劳动法的问题
- · 求助:辞职遭遇公司黑白两道威胁。
- · 工厂这样做违反劳动法吗?
- · 关于未签合同,辞职后产生一系列问题
- · 劳动法
- · 试用期第5个月(合同约定试用期为3到6个月)病假期间公司希望我辞职,我该如何维权?
- · 关于员工辞职问题
- · 事情是这样的,我在一家电购公司上班,新成立的,我们这边公司因为一些原因,规定上班时间不能把手机等通迅
- · 关于用人单位不折手段逼迫员工辞职情况的咨询
- · 单位逼你主动辞职,该怎么办
- · 辞职问题
- · 关于辞职赔偿培训费用的咨询
- · 事业编制教师试用期辞职人保局不批准
- · 公司违反劳动法规定,每天加班时间大于三小时,一个月加班时间超过60小时,辞职时要不要赔付公司所谓的顶
- · 会计辞职问题(法律问题)
- · 请问一下我进的是一个小厂,去上班的时候没有签任何劳动合同,只是口头上说了走的时间要提前一个月辞职
- · 关于辞职后公司索要培训费用的法律咨询
- · 单位违反劳动法员工辞职
- · 是否可以提出被迫辞职 申请补偿
- · 工厂上12个小时制轮班,真心受不了。辞职要提前一个月,可不可以辞职后马上走人?会负什么责任么?
- · 事业单位试用期辞职问题求助
- · 事业单位辞职求助
- · 上海公办教师辞职
- · 劳动法咨询
- · 公司未按劳动法执行
- · 试用期第5个月(合同约定试用期为3到6个月)病假期间公司希望我辞职,我该如何维权?
- · 我和厂里的劳动试用期是三个月,现在还有三天到期,厂里要我一个月后才能辞职怎么办
- · 工人辞职后单位必须在多长时间内结清工资
- · 主动辞职后的经济补偿问题
- · 月工作总时长明显超时,辞职后应该怎么样主张自己的权利?
- · 无偿加班,逼迫我辞职
- · 不交社保 不签合同 想要辞职怎么办
- · 公司这样做违反了劳动法吗?
- · 试用期每月扣300元,试用期不过就不给了,这样违反劳动法吗?
- · 试用期辞职公司要求返还五险一金符合劳动法吗
- · 劳动法
- · 交了辞职书一个月后,老板还是不让辞职
- · 签订了不合劳动法的试用期合同会生效吗?
请在此输入您的问题,希望您早日解决问题.
查找劳动法辞职时间专长律师