工伤认定程序

发布日期：2009-10-14 作者：110网律师

（一)工伤认定机构：统筹地区的劳动保障行政部门
（二）工伤认定申请：
1、申请人：
   ①用人单位——事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。
   ②工伤职工或其直系亲属——事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。
   ③工会组织——事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。
2、申请应提交的材料：
   ①工伤认定申请表。
   ②与用人单位存在劳动关系的证明材料。
   ③医疗诊断证明或者职业病诊断书。
   ④职工在提起工伤认定申请时，还应说明自己的工资收入状况、家庭成员等情况。
   ⑤受伤职工亲属提起应提交与受伤职工的亲属关系证明。
   ⑥其他材料：
A、因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明。
B、由于机动车事故伤害的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或者其他证明。
C、因工外出期间，由于工作原因受到伤害，提交公安部门证明或其他证明；发生事故下落不明的，认定因公死亡的要提交人民法院宣告死亡的结论。
D、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救和死亡证明。
E、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交如当地民政部门出具的证明。
F、在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及医疗机构对旧伤复发的诊断证明。
3、申请的受理：劳动部门15日内初审，材料不全的书面要求补正。
4、劳动部门调查、核实，做出认定。

没找到您需要的？您可以发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务